Capacitación LibreOffice y Gnome3 para personal MCCTH

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Gestionar y potenciar las capacidades de los usuarios es uno de los retos más importantes al iniciar un proceso de actualización a Software Libre. Es necesario un plan de capacitación que contemple no solo al equipo de Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), sino a todas las personas que trabajan con computadoras en la institución.

El equipo de capacitación en el Ministerio Coordinador de Conocimiento y Talento Humano (MCCTH) se conformó por personal interno de la institución, técnicos de apoyo de otras entidades y expertos de comunidades de Software Libre.

Además, gracias al Servicio Ecuatoriano de Capacitación Profesional (SECAP), se contó con las instalaciones adecuadas para brindar las facilidades necesarias a todos los usuarios que recibieron la capacitación en torno al proceso de actualización, con una duración de 10 horas divididas en dos jornadas. En total se llevaron a cabo más de 6 talleres para garantizar que cada servidor público se familiarice con el nuevo sistema.

El 80% del contenido de las capacitaciones incluyó el paquete de ofimática LibreOffice 5.0 (Writer, Calc, Draw, Impress) y el 20% restante, el entorno de escritorio Gnome3. De igual forma, el Ministerio desarrolló un taller de Calc avanzado para personal específico de la institución.

Asimismo, el equipo TIC recibe formación continua por parte de personal técnico experto en el área con el objetivo de fortalecer sus capacidades para brindar el soporte necesario a todos los funcionarios y equipos del MCCTH.

La instrucción en la suite ofimática LibreOffice fue impartida por Andrés Salazar, uno de los colaboradores de la Comunidad de Software Libre que aportan en este importante proyecto. Tomando en cuenta las necesidades de los usuarios, se planteó un modelo de capacitación que facilite el desarrollo de tareas acorde al trabajo cotidiano que desempeñan los servidores públicos.

La capacitación del entorno de escritorio Gnome3 la realizó el equipo técnico del Ministerio de Interior, gracias a su experiencia en el uso de herramientas informáticas de acceso libre.

El Ministerio Coordinador de Conocimiento y Talento Humano extendió su cordial agradecimiento a todas las entidades y equipos técnicos que han contribuido en el desarrollo del proceso de actualización y la capacitación de los servidores públicos que conforman esta Cartera de Estado.

 

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